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近日，中央宣傳思想文化工作領導小組發布全國文明單位名單，豐澤區再添榮耀——東湖街道辦事處新晉上榜，豐澤街道源淮社區、豐澤社區及農行泉州豐澤支行繼續保留榮譽稱號。這些單位以創新實踐為筆，共同繪就城市文明新圖景，一起走進他們……

東湖街道：四位一體書寫文明答卷

這個成立31年的老牌街道，用“機制革新+紅色傳承+實踐賦能+隊伍建設”的四位一體模式交出亮眼成績單。他們推出“周調度+月通報+季評比”推進機制，將45條創建標準拆解成動態清單；打造市級樣板街區——豐澤區新時代文明實踐一條街（東湖街），整合東湖街兩側文明實踐元素，通過“五化”管理模式匯聚轄區資源，舉辦各類文化惠民、文明實踐活動121場；活化利用孝廉文化、少林功夫等在地資源，打造出接待萬人次的紅色研學路線；更以“暖新服務小站”“樓棟議事角”等26個特色陣地，讓網約車司機、快遞小哥變身基層治理生力軍。三年來獲得省級以上榮譽34項，少林寺紅色研學路線入選市級教學點，基層治理創新案例登上省級平臺。

組織黨員干部到泉州清廉館開展教育

東湖街道結合“我們的節日”開展黨的二十屆三中全會精神主題宣傳

源淮社區：“石榴籽”家園的幸福密碼

0.69平方公里的微型社區蘊藏著蓬勃大能量！287名黨員帶頭打造“紅色物業”品牌，停車區改造、消防升級實現“逆生長”，小區舊貌換新顏。在全過程人民民主實踐基地里，各族居民共商共治；鄰里文化節讓“石榴籽”精神生根發芽。從智慧警務室的24小時平安守護到法律診所的專業維權服務；從非遺剪紙的傳統文化傳承到科普活動室的現代科技互動；從婦女兒童之家的親子樂園到老年友好社區的適老化改造……36家共建單位聯袂構建起20余個近鄰服務矩陣，11項國家級榮譽見證著這個“全國民族團結進步模范集體”的人文關懷與治理實踐。

泉州市“文潤萬家”進小區集中服務示范活動在源淮社區舉行

源淮社區開展科普主題活動《奇妙的震動——跳舞的杯底》

豐澤社區：合伙人模式激活鄰里圈

這個被49項市級榮譽加持的明星社區，用“資源眾籌”玩轉基層治理。健康紅色矩陣匯聚12位三甲醫院專家，實現129項體檢“家門口”完成的智慧診療室；“反詐小鋪”“自助警務機”等全省社區首創設施，讓24小時便民服務觸手可及。更妙的是“民星治理”新生態——16位達人貢獻特長，28支文體團隊年度開展活動800場，從非遺南音到百家宴，3.2萬人次參與的“我們的節日”，讓鋼筋水泥里長出溫情脈脈的厝邊文化。

豐澤社區定期邀請健康紅色矩陣成員為居民提供免費義診

豐澤社區舉辦“愛在豐澤 情暖夕陽”第四屆重陽節婚慶、祝壽慶典

農行豐澤支行：金融沃土滋養文明之花

作為全區首家單位型全國文明單位，這支188人的金融鐵軍以“五有標準”筑牢創建根基。他們加入“金融服務紅色矩陣”，與政企單位共建推出智慧醫療、智慧法院等30項便民工程；百人志愿服務隊三年開展公益活動近百場，“小積分大夢想”公益項目惠及萬千山區兒童。更以“三亮四比三評”鍛造服務標桿，暖心案例屢登央媒，社保卡服務、養老金融等民生工程讓“市民最認可銀行”的金字招牌越擦越亮。

農行泉州豐澤支行每年組織員工參加無償獻血活動，以實際行動為社會公益事業作貢獻

農行泉州豐澤支行開展“佳節尚文明 志愿關愛行”活動

從機關到社區，從金融機構到街巷阡陌，這些文明單位如同精工雕琢的城市拼圖，用機制創新破解治理難題，用文化滋養提升幸福指數，用共建共享凝聚向善力量。他們以各具特色的實踐告訴我們：文明創建不是空中樓閣，而是解決群眾急難愁盼的生動注腳，是讓美好生活可見可感的溫暖敘事。（豐澤區融媒體中心）